70 книг, которые Герман Греф рекомендует своим топ-менеджерам

70 книг, которые Герман Греф рекомендует своим топ-менеджерам

Джек Митчелл" Обнимите своих клиентов. Практика выдающегося обслуживания" конспект Роб Адамс"Хороший увесистый пинок под зад. Базовая подготовка предпринимателей" конспект Бонус: Как разрушать стереотипы и получать сверхприбыль" конспект - Андрей Парабеллум, Николай Мрочковский" Бизнес. Как вывести из крутого пике бизнес, который, казалось бы, спасти уже невозможно" конспект - Андрей Парабеллум, Николай Мрочковский"Быстрые деньги в бизнесе. Пошаговый план увеличения прибыли за 3 недели" конспект - Андрей Парабеллум" Клонирование бизнеса. Создаем франчайзинг в розничной торговле" конспект - Андрей Парабеллум"Прибыльное производство. Как удвоить прибыльность промышленного производства за месяцев" конспект - Андрей Парабеллум, Денис Запиркин"Развитие бизнеса.

Шеклтон Вив - Психология лидерства в бизнесе

Влада Стеканова Мы просмотрели новинки московских издательств и отобрали восемь книг о разных подходах к лидерству и эффективном управлении. Здесь он делится советами и лайфхаками, как развить в себе лидерские качества, разделяя при этом функции лидера и менеджера. Также Коно подробно описывает методы подбора эффективной команды, грамотной постановки задач, решения проблем, развития и мотивации. Работа начинается с подбора команды. Ее структура должна иметь сбалансированный состав.

Если сравнивать эту задачу с бейсболом, можно сказать, что вы не должны подбирать одних только тузов.

Жанр: Деловая/бизнес литература, экономика, малый бизнес Отрывок: скачать бесплатно FB2 RTF ePUB PDF Скачать книгу Лидерство в fb2, epub , txt (14 форматов) в нашем Интернет-магазине. Читать Он не избегает решения сложных проблем, а воспринимает их как проверку своих способностей.

Большинство из них — некое подобие руководства, как себя вести. Мой опыт показывает, что осветить все возможные сценарии, возникающие в процессе конкретных переговоров, невозможно. Именно поэтому я подобрал 5 книг, которые в меньшей степени похожи на руководства — они предлагают возможные концепции ведения переговорного процесса. Все, что есть в этих книгах, легко применить к российской или любой другой культуре.

Впервые была опубликована в году и сразу изменила представления о переговорах, превратив их из математического и количественного искусства в популярную науку. Согласно этой книге, существует 3 основных метода переговоров:

Лидерство, харизма, власть скачать кингу

На заседаниях совета директоров мы знакомимся с планами на будущее, обсуждаем стратегию развития. Каждый руководитель бизнес-направления имеет возможность высказаться, после чего мы обсуждаем его предложения и коллективно принимаем решения. В своей работе я использую элементы коучинга.

Скачать книгу Редизайн лидерства. Руководитель как творец, инженер, ученый и человек - Джон Маэда, Бекки Бермонт бесплатно в.

Отзывы и комментарии Бизнес-мышление Книги о развитии бизнес-мышления, которые мы можем вам посоветовать, позволят вам освоить на базовом уровне принципы инвестирования, управления активами, успешного ведения своего дела. Все эти книги были написаны успешными предпринимателями и менеджерами и, по сути, являются отражением жизненного опыта их авторов. Богатый папа, бедный папа. Роберт Т. Кийосаки Книга американского бизнесмена японского происхождения Роберта Кийосаки. По мнению Кийосаки, люди всю жизнь борются за финансовое благополучие потому, что не знают законов, по которым работают деньги.

Книги по бизнесу и менеджменту

Все это внушает скорее страх, чем уважение. И не сделает вас хорошим руководителем. Лишь поспособствует тому, чтобы подчиненные стремились как можно меньше вступать с вами в контакт. Но что же тогда отличает обычного человека от лидера?

Жанр: Деловая/бизнес литература, экономика, малый бизнес Отрывок: скачать бесплатно FB2 RTF ePUB PDF Скачать книгу Лидерство в fb2, epub , txt (14 форматов) в нашем Интернет-магазине. Читать Он не избегает решения сложных проблем, а воспринимает их как проверку своих способностей.

Читать онлайн О книге"Лидерство как механизм постоянного обеспечения конкурентоспособности" Курсовая работа посвящена проблеме лидерства в современных условиях. Актуальность этой проблемы объясняется отсутствием четкого определения лидера и в то же время все более возрастающим значением лидера и лидерства в современном мире. В настоящее время это слово звучит чаще и чаще, проводятся различные семинары и тренинги, ставящие целью обучить лидерству, но до сих пор нет единой концепции, объясняющей суть этого термина.

В истории менеджмента было, в целом, три подхода к изучению лидерства: Но ни один из этих подходов не дал целостности в изучении проблемы. Тем не менее отсутствие четкого определения не мешает современным руководителям стремиться к лидерству.

Бизнес книги. Книги

Главные идеи полезных книг. Откройте любые газету или журнал, и вы там найдете термины, предложенные Зигмундом Фрейдом. Сублимация, проекция, перенос, защиты, комплексы, неврозы, истерии, стрессы, психологические травмы и кризисы и т.

В этой статье собраны лучшие книги по личностному росту, бизнесу, для России. В качестве приложения к книге дается ссылка для скачивания в себе и других проблем с коммуникабельностью, а Карнеги дает им надежду! специалистов по лидерству и руководству, — считают, что современный .

Общая психология Отсутствует О чем эта книга Жизнь несправедлива. деньги, власть, слава и успех распределяются среди людей крайне неравномерно. Но почему одним все, а другим ничего? Правильно ли сводить причины успеха только лишь к личным качествам, дарованным природой? Малкольм Гладуэлл — первый, кто обнаружил скрытые закон… Восьмой навык. Она помогает избавиться от боли и разочарований, сделать жизнь значимой и осмысленной и достичь подлинного величия. Самоорганизация, лидерство, раскрытие потенциала Управление, подбор персонала Отсутствует Семь навыков Стивена Кови — это универсальные ориентиры, применимые в любой ситуации.

Тем не менее бизнес предъявляет к нам особые, иногда более высокие требования в области эффективности. Поэтому специально для руководителей Стивен Кови разработал программу повышения эффективности, учитывающую спе… Методы спецназа для руководителей Управление, подбор персонала Отсутствует Бизнес — это умение стать успешным в конкурентной борьбе. В этой борьбе каждый руководитель — командир подразделения, а каждое подразделение — отряд специального назначения. Чем более профессионален руководитель, тем меньше потерь несет его отряд на передовой, там, где идет работа с клиентами.

Чем … Аудиокнига.

Уроки лидерства

В понятие лидерство каждый человек вкладывает свое определенное значение. Различны также подходы к формированию качеств лидера. По одной из точек зрения, человек наделяется лидерскими качествами от природы, другие же уверены — им необходимо постоянно обучаться и совершенствоваться, просто нужно знать, как стать лидером. По существующему опыту можно утверждать — основано лидерство на процессах в компании, когда у каждого сотрудника будет возможность проявлять свой потенциал лидера.

Принципы лидерства как стандарты управления компанией Юрий Адлер, действительный член Академии проблем качества, Москва Для проявления лидерских качеств у сотрудников в компании должны быть сформированы должные условия работы. В том числе, никогда не предполагается введение наказаний за проявления инициативы работников, нести ответственность за допущенные ошибки будет непосредственно руководство.

Как выбирать своих людей миншулл р скачать бесплатно Адресуется руководителям и профессионалам бизнеса, а также студентам в рецензии на эту книгу Борис Иосифович Хасаи, «в целом ряде современных работ и руководства 85Глава 8Эволюция теории лидерства в XX веке 96Глава 9Стили.

По словам самого автора, эта книга не о бизнесе, а о поисках свободы, независимости и благосостояния. Текст легко читается и изобилует полезными таблицами и списками вопросов для самооценки. Написанная простым и лаконичным языком, книга демонстрирует новый подход к корпоративной культуре: Авторы Ким и Моборн разработали целый ряд инструментов для исследования и использования таких рынков — кривая ценности, стратегическая канва, ценовой коридор массы и другие. Если вы хотите узнать что скрывается за этими интересными названиями, то эта книга просто обязана пополнить вашу коллекцию!

Из нее вы узнаете, чем может навредить бизнес-план , как можно легко обойтись без внешних инвесторов и почему лучше игнорировать конкуренцию. Чтобы открыть свое дело вам нужно меньше, чем вы думаете. Никаких офисов, бесконечных собраний и бумажной волокиты! В девяти главах книги автор подробно рассматривает вопросы менеджмента, кадровой политики, операционной деятельности и социального поведения.

Антонио Менегетти - Психология лидера

Тема 7. Групповая динамика и управление конфликтом 7. Формальные и неформальные организации 7. Условия, влияющие на эффективность работы в группе 7. Управление персоналом 8. Понятие руководства, лидерства, власти и влияния 8.

Проблема лидерства занимает важное место в социальной философии. Лидер в бизнесе - это уже не просто руководитель предприятия или группы тем более, что проблема тенденций возникновения современных подходов к десяти тысяч исследований, опубликовано более десяти тысяч книг.

Ли Кокерелл Управление, подбор персонала Отсутствует Будущее принадлежит компаниям, лидеры которых знают, как привлечь, развить и удержать молодых , энергичных, креативных работников. Времена меняются, и, если вы не сможете приспособиться к переменам, люди от вас начнут уходить. Но если вы воспользуетесь разумными стратегиями и принципами, о которых говорилось в этой книге, я гарантирую, что ваши люди ответят вам верностью и прекрасной работой, а прибыль вашей компании будет расти на глазах.

Учет психотипов людей как резерв роста эффективности лидерства в инновационном бизнесе Ф. Федорова Управление, подбор персонала Современная конкуренция. Научные статьи В современном инновационно ориентированном бизнесе лидерство становится решающим условием эффективности и результативности любого проекта и процесса. Чтобы динамично производить тонкую настройку системы управления в организации, надо учитывать особенности тех, кто управляет, кем управляют и какими средствами достигаются поставленные задачи.

В статье, в частности, анализируются сложности, возникающие в связи с необходимостью интеграции в инновационный бизнес так называемого поколения , имеющего существенно отличные от предыдущих поколений личностные предпочтения. Высказана гипотеза, что скрытым резервом раскрытия лидерского потенциала руководителя является учет психотипов как самого лидера, так и членов команды.

Продуктивность такого подхода продемонстрирована с применением модели ситуационного лидерства П. Херси и К. Бланшара и типологии личности А. Проведенное исследование показало, как определение лидером своего психотипа способствует осознанию возможностей и проблем в применении различных стилей лидерства. В статье также рассмотрены примеры повышения качества коммуникаций и результативности решения поставленных задач при учете руководителем психотипов сотрудников, в том числе представителей поколения .

Качества лидера! Очень мощно!

    Узнай, как мусор в голове мешает тебе больше зарабатывать, и что сделать, чтобы очиститься от него полностью. Нажми тут чтобы прочитать!